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【三級書記抓質(zhì)量】勞動模范篇（二）
發(fā)布日期： 2023-11-15 00:00:00
嚴謹細致抓質(zhì)量
在日常工作中，伍軍同志經(jīng)常強化質(zhì)量教育，進一步提高檢查人員的責任心及質(zhì)量意識，要求檢查組員工學習檢查工程師下發(fā)的產(chǎn)品作業(yè)指導書，向工程師詢問需要主要的特殊細節(jié)，嚴格按標準進行檢查。
加大質(zhì)量宣傳、教育力度，開展質(zhì)量競賽活動，調(diào)動組員的積極性和增強崗位人員的責任意識，嚴把質(zhì)量控制關(guān)，提高檢查工作質(zhì)量，使質(zhì)量工作變成大家的自覺行動，把各項質(zhì)量工作落到實處。
為進一步響應公司的“提品質(zhì)，創(chuàng)品牌”質(zhì)量建設工程和職代會提出的嚴抓產(chǎn)品質(zhì)量管理的要求，圍繞公司提出的質(zhì)量變革，效率變革，對照部門工作主線，根據(jù)部門整體安排，伍軍同志經(jīng)常且及時對檢查組人員進行了宣貫，以公司職代會報告中的“嚴抓產(chǎn)品質(zhì)量管理”為切入點，利用每天早會的時間講解對民品的可追溯性，全過程質(zhì)量控制，提升質(zhì)量意識，怎樣降低錯漏檢率。并結(jié)合“常見病，多發(fā)病”毫無保留地講解測量過程中容易出錯的地方和量具正確使用方法，讓大家更加堅定的意識到產(chǎn)品質(zhì)量的重要性。質(zhì)量是企業(yè)的生命力，質(zhì)量控制和質(zhì)量提升是企業(yè)的原動力，沒有質(zhì)量就沒有生存的機會。
檢查民品萬家寨項目的外套
甘于奉獻勇?lián)?/p>
今年上半年，檢查組遭遇人員短缺狀況，面臨檢查項目大量積壓，產(chǎn)品進度嚴重受阻，伍軍同志帶領(lǐng)大家以滿腔的熱情，嚴謹?shù)膽B(tài)度，積極投入到工作中，從5月份開始攻關(guān)，為了追趕產(chǎn)品進度，舍小家、為大家，隨叫隨到，從不抱怨，勇于承擔，沒有節(jié)假日，每天連班到晚上9點才回去休息，在部門領(lǐng)導支持和公司其它部門通力合作下，經(jīng)過1個月的突擊奮戰(zhàn)，追趕上了生產(chǎn)進度，保證了正常發(fā)貨，得到了部門和公司的認可。7月份沈鼓核電現(xiàn)場，三門試驗陸續(xù)完成，需要保證72小時拆解完成，現(xiàn)場工作和檢查人員異常緊張，伍軍同志接到任務到現(xiàn)場支援，連續(xù)倒班，保質(zhì)保量按時完成了拆解檢驗任務。
在工作中伍軍同志發(fā)現(xiàn)配套廠家有短板，主動承擔對民品軸承，冷卻器配套廠家按要求進行幫扶，在廠家現(xiàn)場與工藝質(zhì)保人員認真檢查核實，提出存在的問題，幫助廠家及時整改，促使廠家高質(zhì)量交貨。
多年來伍軍同志堅持嚴格要求自己、以身作則，以誠待人，愛崗敬業(yè)，正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失，堅持甘于奉獻，誠實敬業(yè)。以制度、紀律規(guī)范自己的一切言行，以把好質(zhì)量關(guān)為主的思想，嚴格遵守公司各項規(guī)章制度，不斷改進工作，積極維護公司的良好形象。
狠抓業(yè)務重培養(yǎng)
今年下半年，檢查組增添四名人員，伍軍同志立即安排經(jīng)驗豐富的技師和高級技師每人帶一個言傳身教，開展知識、技能培訓，加強“以師帶徒”注重理論與實踐知識的結(jié)合，使其逐步積累豐富的經(jīng)驗，全面提高員工的素質(zhì)，并且每月都對新入職人員進行技術(shù)測試，了解核電程序，掌握核電檢驗要點，并按要求定崗進入檢查工崗位。
本著精益求精的目標伍軍同志將帶領(lǐng)著檢查組全體，扎扎實實的服務于生產(chǎn)，努力配合好各部門，解決生產(chǎn)瓶頸，并在檢查組內(nèi)部繼續(xù)開展傳幫帶,言傳身教、率先垂范，將工作經(jīng)驗一點一滴、毫無保留的傳授給事業(yè)的傳承者。
沒有豪言壯語，沒有驚天動地的事跡，只有數(shù)不清的忙碌與付出，在沒有硝煙的戰(zhàn)場上，伍軍和他帶領(lǐng)的檢查組組員們?nèi)諒鸵蝗?、年復一年的揮灑自己的辛勤與汗水，用樸實的情懷和人格魅力詮釋著動裝人的初心，滴水穿石、春風化雨、不負韶華，做核電事業(yè)質(zhì)量的“守門人”。
審核昌江3.4轉(zhuǎn)子裝配履歷卡
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